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央企控股上市公司如何用好市值管理“工具箱”

2025-01-02 23:42  來源:證券日報 

    何文英

    在資本市場,央企控股上市公司占據(jù)著舉足輕重的地位。市值管理不僅關乎企業(yè)自身形象與競爭力,更與國有資產保值增值緊密相連。筆者認為,央企控股上市公司可以從以下三個方面發(fā)力,巧妙運用市值管理“工具箱”。

    首先,應夯實業(yè)務基本盤,持續(xù)創(chuàng)造價值。從提升業(yè)績角度而言,央企控股上市公司需利用好“工具箱”,持續(xù)優(yōu)化經(jīng)營,打造核心優(yōu)質資產。一方面,借助科技創(chuàng)新提升核心業(yè)務效率,加大研發(fā)投入突破產業(yè)瓶頸,如一些央企控股上市公司實現(xiàn)了關鍵零部件的自主研發(fā)制造,降本增效成果直接反映在財報中,可進一步夯實盈利根基;另一方面,通過精細化成本管控與產業(yè)鏈整合,增強抗風險能力,穩(wěn)住利潤,為持續(xù)分紅、市值增長筑牢堅實基礎。

    其次,應做好信息披露工作,與投資者保持多渠道的有效溝通。具體而言,央企控股上市公司應告別刻板、程式化公告,采用更加通俗易懂的語言。同時,在常規(guī)信息披露之外,從投資項目進展細節(jié)、新技術應用前景、社會責任履行亮點等方面豐富披露維度。此外,定期舉辦線上線下投資者交流會、高管面對面溝通等活動,把企業(yè)鮮活的一面展現(xiàn)出來,減少信息不對稱帶來的估值偏差。

    最后,應靈活運用并購重組等多樣化的合規(guī)方式進行資本運作,讓公司市值與基本面相契合。例如,央企控股上市公司可在股價低估時回購股份彰顯信心,在市場低迷期適量回購注銷,收縮股本提升每股收益;推出合理股權激勵,將員工與企業(yè)利益深度綁定,激發(fā)創(chuàng)新活力,轉化為市值增長動力;利用并購重組拓展產業(yè)邊界,整合上下游優(yōu)質資源,實現(xiàn)業(yè)務互補、協(xié)同增效,催生新盈利增長點,驅動市值攀升等。

    央企控股上市公司運用市值管理工具時也需嚴守合規(guī)底線,杜絕內幕交易、操縱股價等違法違規(guī)行為,確保一切運作在監(jiān)管框架內,透明進行。同時,市值管理要平衡短期市值波動與長期戰(zhàn)略落地,錨定國家發(fā)展大方向,穩(wěn)步前行。如此,定能助力實體經(jīng)濟高質量發(fā)展,護航資本市場行穩(wěn)致遠。

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